新作マネジメント・レポートのお知らせ

レポートナンバー及びタイトル
　Vol.093
　　譲歩からは決して得られない
　　従業員の“満足感”促進視点

概要

　給与は高ければ、それだけ従業員を動機づけられる…、とは限りません。そのため、時として、効果のない給与引き上げに陥ることもなくはないでしょう。



　そんな事態を招かぬよう、制度やルールを作る前に、あるいは制度やルールの運用に際して、気をつけなければならないことが２つあります。それは、現代経営に生まれがちな“２つの弱点の克服”なのですが…。

　詳細をまとめたマネジメント・レポートをご用意しています。ご希望者には差し上げますので、ご遠慮なく、お申し込みください。